扬州市江都区委编办：把握数据“四性” 全面提升实名制数据管理水平

为充分发挥实名制数据在机构编制工作中的基础性作用，进一步规范实名制数据管理工作，扬州市江都区委编办围绕实名制数据的“准确性、完整性、实效性、安全性”四性管理要求，多措并举，助推实名制数据管理工作提质增效。

一是动态更新，把握数据的准确性。对各部门机构编制调整事项，以实名制数据库为基础，依据相关批复文件，坚持做到一变动一更新。同时，加强与组织、人社、财政部门的沟通协作，全面掌握各部门用编进人、人员退休、辞职等人员变动情况并及时维护，同步更新纸质台账做好变更存档，切实做到机构编制信息底数清、情况明，从源头上保证基础数据的准确性。

二是查漏补缺，把握数据的完整性。充分发挥实名制系统数据校验功能，对于识别出的重复、遗漏数据项，及时核实、修改、补充、完善。定期梳理实名制系统各项数据，弄清吃透各项数据指标，通过部门自查、编办核查、上门送训等举措，规范数据采集、填报机制，确保各项数据应填尽填。

三是系统分析，把握数据的实效性。坚持“让数据说话”，强化数据对决策的支撑作用，以机关事业单位实有人数台账、机关事业单位领导职数配备台账、预退休人员统计台账为基础，整合分散数据，统筹分析部门实际、人员需求、年度减员等因素，精准把控人员编制变动趋势，为相关职能部门和单位开展公开招录（聘）、政策性安置、人才引进、干部配备等工作提供参考，为科学配置机构编制资源提供实时有效的基础数据。

四是筑牢防线，把握数据的安全性。适时开展机构编制信息保密知识宣传，增强报送人员保密意识，提高全区机构编制数据在传输和存储等环节的安全性，严防涉密数据泄露。此外，安排专人专机维护实名制数据，定期对涉密计算机和移动存储设备进行安全检查，及时发现问题，消除安全隐患，确保实名制数据信息安全可控。