南通如东编办提升实名制管理效能

为充分发挥数据在机构编制管理全流程中的基础性作用，南通市如东县委编办在数据精准、流程规范、跟踪问效上发力，细化管理台账、强化制度建设、深化服务保障，为机构编制科学决策、优化编制资源配置提供可靠的数据支撑。

一、在聚焦数据精准上发力，细化管理台账。扎实做好实名制系统动态管理更新工作。以部门“三定”规定、机构编制批复等涉及机构编制调整的文件为依据，对照各单位机构编制历史沿革，实时更新维护实名制信息系统，实现机构清、编制清、领导职数清、实有人员清，具体机构设置与按规定审批的机构相对应、实有人员与财政供养人员相对应的“四清两对应”。涉及干部任免、人员调动、退休等日常人员调整情况，依据组织、人社部门提供的有关文件做好出入编手续办理工作，做到台账清晰、数据准确、内容详实。

二、在聚焦流程规范上发力，强化制度建设。始终把制度建设作为促进实名制管理工作的重要抓手，有效推进实名制管理各项重点工作的规范开展。以贯彻《中国共产党机构编制工作条例》为主线，坚持做到事前学习、事中管理、事后监管，将规范化思维贯穿机构编制实名制管理工作全过程各方面。制定出台《关于进一步规范机构编制事项申请工作的通知》，对需报送编委、编办研究审议的事项、报送主体、报送程序和报送要求进行明确，既能够积极主动为机关事业单位做好服务保障工作，充分发挥制度建设保障作用，又确保所申请的机构编制事项严格按照制度和流程审议和办理，不断提升各项工作规范化、标准化水平。

三、在聚焦跟踪问效上发力，深化服务保障。依托实名制管理系统掌握全县机构编制家底的基础上，通过数据的综合统计分析，对用编需求和人员结构等进行测算预判。准确把握各部门的用编方向和规律，通盘考虑保障重点民生领域发展用编需求，为党委政府合理配置编制资源、推进重点领域改革、实现高质量发展提供保障。充分发挥机构编制实名制信息在机关事业单位控编减编、巡察审计、公务用房配备等工作中的作用，为领导决策、政策制定、相关部门业务开展提供实时准确的“第一手”机构编制人员数据支撑。