苏州张家港市委编办以机构编制资源精准供给推动教育事业高质量发展

苏州张家港市委编办牢固树立“精品”“精准”“精兵”意识，加强机构编制资源精准有效供给，助推教育事业高质量发展。

一是强化“精品”意识，新建校园按需从紧设置。顶层设计先行，深度参与前期规划，根据《张家港市“十四五”教育设施布局专项规划》，近5年来共新设26所公办学校，高标准通过全国义务教育优质均衡发展县(市、区)、全国学前教育普及普惠县(市、区)国家评估认定实地核查，江苏省梁丰高级中学创建为首批立项建设江苏省高品质示范高中。下一步，将结合本地区人口变化、生源数变化等情况，立足按需供给，严控新建校园设立审批，推动域内教育资源“精益求精”。

二是强化“精准”意识，推动编制资源域内统筹。2020年以来，全市所有事业单位实行“满编动态”管理，共计组织实施3次较大规模收编行动，从全市100多家事业单位回收事业编制，将回收事业编制以及上级统筹编制全量补充到教育系统，用于保障师资最紧缺的中小学段学校。同时，优先通过系统内部调剂解决新建学校编制需求。

三是强化“精兵”意识，选聘培育优质师资力量。优先保障教育系统用编需求，2023年共招录事业编制教师300余名，新增乡村教师定向师范生计划20名，引进教育特聘人才3名，新增姑苏教育人才19人，培养第二届港城教育人才53人。健全人才培养体系，畅通教师专业化成长路径，组织916名新教师开展“三年过三关”考核定岗，10所学校获评市级“四有”好教师团队，新增“苏教名家”培养对象1人、省教学名师5人、正高级教师8人。