为贯彻落实机构编制政策法规，镇江市委编办提前谋划、精心组织，统筹“事前告知+事中把关+事后监管”，稳步推进法人证书换领工作。
一是坚持事前告知，早部署早宣传。为保障事业单位法人有序运转，该办以年报通知为契机，提前告知换证时间、换证方式、工作流程等事项。为避免事业单位出现“收而不办”现象，该办采取多重保险措施，不仅普发通知关注文件查收情况，还有QQ通知、登记管理系统消息回复等。同时，利用编办网站和工作群等多种载体，广泛宣传及时换证的重要性和必要性，确保集中期换证工作圆满过渡。
二是强化事中把关，优措施优服务。鉴于事业单位人员流动频繁、工作人员对业务不熟悉等情况，该办变被动为主动，积极与单位对接沟通，当好服务发展的“店小二”。推行即时办结和“容缺受理”，对材料符合的单位，认真核对且现场发证，换领过程不超过3分钟；对提交材料有误或不符合要求的，现场反馈，实现“一次性告知”。同时主动适应疫情防控新形势，结合工作实际推出“线下办理+免费邮寄”工作模式，进一步压缩业务办理环节、优化办事流程，提升服务效率和质量。
三是完善事后监管，重抽查重成效。法人证书作为法人资格的法定凭证，关系到事业单位民事权利是否依法独立享有，加强事业单位法人监管至关重要。首先做好日常监管，利用机构编制系统，充分发挥“互联网+政务服务”优势，定期跟踪事业单位法人运转情况；其次完善专项监管，以事业单位改革为契机，结合随机抽查与精准监管，集中开展“双随机一公开”抽查，主动适应监管新常态；最后加强联动监管，强化与财政、司法等部门的沟通协作，加快实现信息共享、违法线索互联、处理结果互认，提升事业单位监管效能。
